Единый день адаптации молодых специалистов прошел на Забайкальской железной дороге для молодых работников структурных подразделений ОАО «РЖД».
Единый день адаптации молодых специалистов прошел на Забайкальской железной дороге для молодых работников структурных подразделений ОАО «РЖД».
В рамках мероприятия для участников были организованы встречи в режиме онлайн с молодым активом магистрали, руководством и специалистами кадровых подразделений региональных дирекций, службы управления персоналом дороги.
Кроме того, для молодых работников провели онлайн-ярмарку корпоративных и социальных услуг. В ходе нее представители дорожной организации РОСПРОФЖЕЛ, страховой компании «СОГАЗ» и НПФ «Благосостояние», банк «ВТБ», РФСО «Локомотив» рассказали о своих услугах и продуктах, которыми могут воспользоваться железнодорожники.
Дни адаптации молодого специалиста проводятся на ЗабЖД ежегодно в рамках целевой программы «Молодежь ОАО «РЖД». Она направлена на решение задач по адаптации молодых специалистов, совершенствованию их профессиональных навыков, развитию инициативности, творческого подхода и расширению возможностей для карьерного роста.
Отметим, что на Забайкальской железной дороге в статусе молодого специалиста трудится 641 человек. Формирование кадрового потенциала продолжает оставаться одним из приоритетных направлений корпоративной кадровой политики. На сегодняшний день дорога продолжает оставаться одним из наиболее крупных работодателей в Забайкалье и Приамурье, ежегодно обеспечивающим целевое обучение и гарантированное трудоустройство молодежи. В 2021 г на предприятия магистрали трудоустроено 263 выпускника образовательных учреждений железнодорожного транспорта, из них 142 по целевому направлению.
Фото: Забайкальская железная дорога – филиал ОАО «РЖД».
При использовании материалов активная индексируемая гиперссылка на сайт ТЕЛЕПОРТ.РФ обязательна.
