Брать отпуск в мае невыгодно россиянам

С финансовой точки зрения уйти в отпуск на несколько дней между майскими праздниками, чтобы продлить отдых, нельзя назвать выгодным, рассказал в эфире радио Sputnik юрист, руководитель правового департамента Конфедерации труда России, член ассоциации "Юристы за трудовые права" Олег Бабич. 

Майские праздники в 2023 году продлятся с 29 апреля по 1 мая, а также с 6 по 9 мая. По словам юриста, все зависит от желания работника - больше отдохнуть или получить больше денег.

Принцип заключается в следующем - чем больше в месяце выходных и праздничных дней, тем меньше будут отпускные, и наоборот. Если присоединять отпуск к январским или майским выходным, естественно, в этот период будет меньше денег. С финансовой стороны лучше идти в отпуск в "длинный" календарный месяц, когда меньше праздников, советует эксперт.

Он напомнил, что каждый работодатель перед началом календарного года издает приказ, где утверждается график отпусков, и все работники должны быть с ним ознакомлены.

Если нужно скорректировать время своего отпуска, то потребуется внести изменения в данный приказ. Возможно это при согласии двух сторон, и работодатель может пойти навстречу. Отдельные категории граждан, по трудовому законодательству, имеют право пойти в отпуск, когда хотят. Например, ветераны, многодетные родители с детьми до 18 лет, участники боевых действий.

Фото ТЕЛЕПОРТ.РФ

При использовании материалов активная индексируемая гиперссылка на сайт ТЕЛЕПОРТ.РФ обязательна.