Почти 1000 амурчан-участников Программы софинансирования пенсий рискуют потерять год умножения их накоплений. На сегодняшний день они внесли на свой счет менее 2000 рублей. ОПФР по Амурской области призывает таких граждан в оставшиеся дни произвести платеж в этом размере и, возможно, получить еще дополнительно 2000 рублей от Амурской областной Федерации профсоюзов и Союза работодателей региона.
Почти 1000 амурчан-участников Программы софинансирования пенсий рискуют потерять год умножения их накоплений. На сегодняшний день они внесли на свой счет менее 2000 рублей. ОПФР по Амурской области призывает таких граждан в оставшиеся дни произвести платеж в этом размере и, возможно, получить еще дополнительно 2000 рублей от Амурской областной Федерации профсоюзов и Союза работодателей региона.
Чтобы стать претендентом на победу, участнику Программы софинансирования необходимо с 1 по 28 декабря сделать взнос на свой пенсионный счет в размере 2000 рублей. В список претендентов войдут представители всех городов и районов Амурской области. 31 января 2012 года в 11 часов в Управлении ПФР в г. Благовещенске будут определены трое счастливчиков, которые получат на свои счета по 2000 рублей дополнительно. Победителям вручат соответствующие сертификаты. Партнерами мероприятия стали Амурская областная Федерация профсоюзов и Союз работодателей Амурской области.
Александр Суворов, Председатель Амурской областной Федерации профсоюзов: «В регионе действует 1247 коллективных договоров, в которые включен раздел „Социальные гарантии и льготы“. В нем прописано, что работодателям рекомендуется делать в пользу своих работников не только обязательные пенсионные отчисления, но и дополнительные. Программа софинансирования имеет большую социальную значимость и позволяет заложить фундамент достойного пенсионного будущего».
Лев Танаков, Председатель Союза работодателей Амурской области: «Увеличивая будущую пенсию работников, работодатель, таким образом, может поощрить наиболее ценных из них. Тем самым оптимизируется фонд оплаты труда, решаются вопросы социальной политики, мотивации персонала, повышается имидж. Государство в свою очередь поощряет социально-ответственных работодателей, предоставляя им налоговые льготы в отношении уплаченных денег».
Взносы работодателя на софинансирование добровольных пенсионных отчислений своих работников освобождаются от уплаты страховых взносов в ПФР (ФСС, ФФОМС и ТФОМС) в сумме, не превышающей 12 000 руб. в год на каждого работника. Кроме того, сумма взноса работодателя включается в состав расходов, учитываемых при налогообложении прибыли.
Принципы работы Программы просты. Если гражданин откладывает в накопительную часть своей пенсии от 2 до 12 тысяч рублей в год, государство вносит на его счет в Пенсионном фонде такую же сумму. Для тех граждан, кто достиг пенсионного возраста, но продолжает работать, и еще не обращался за пенсией, государство увеличит взнос в 4 раза.
Пополнить свой счет в Пенсионном фонде можно как путем удержания суммы из зарплаты, так и лично через банк. Сроки можно определять самому, главное, чтобы до конца года была внесена сумма не менее 2 тысяч рублей. Вступить в Программу можно до 1 октября 2013 года. Софинансирование от государства можно получать в течение 10 лет после вступления. Первые прибавки от участия Программы начнут выплачиваться пенсионерам уже с июля 2012 года.
На сегодняшний день в Программу государственного софинансирования пенсии в России вступило более 6 млн. человек. В Амурской области — более 48 тысяч. Участники Программы перечислили на свои будущие пенсии свыше 23 млн. руб., в том числе более 600 тыс. руб. своим сотрудникам перечислили 2 предприятия Амурской области.
При использовании материалов активная индексируемая гиперссылка на сайт ТЕЛЕПОРТ.РФ обязательна.
