Во время кризиса во многих сферах стало сложнее найти работу – особенно тяжело приходится юристам, менеджерам, журналистам и госслужащим, пишут "Известия". Такую тенденцию на рынке труда отметили специалисты одного из интернет-сайтов с вакансиями. За прошедший год количество размещенных резюме увеличилось на 30%, тогда как число вакансий снизилось на 7%.
Во время кризиса во многих сферах стало сложнее найти работу – особенно тяжело приходится юристам, менеджерам, журналистам и госслужащим, пишут "Известия". Такую тенденцию на рынке труда отметили специалисты одного из интернет-сайтов с вакансиями. За прошедший год количество размещенных резюме увеличилось на 30%, тогда как число вакансий снизилось на 7%.
Как рассказал «Известиям» директор по исследованиям компании HeadHunter Глеб Лебедев, в сфере государственной службы на одну вакансию приходится 22,3 резюме, в сфере высшего менеджмента – 14,4, в медиа – 12,8 резюме и в юриспруденции – 10. При этом количество доступных вакансий по сравнению с прошлым годом уменьшилось на 7%. Для работодателей такая ситуация на рынке труда даже выгодна. Ведь при наличии нескольких кандидатур можно выбрать лучшую, также не приходится участвовать и в зарплатной гонке, дабы "переманить" сотрудника.
Проще всего найти новое место рабочему персоналу, например, машинисту, монтажнику или мастеру по ремонту техники – в этой профобласти на одну вакансию приходится лишь 1,9 резюме. У консультантов и страховщиков также не должно возникнуть проблем с поиском работы (1,5 и 1,4 кандидатов на позицию, соответственно).
По информации газеты "Известия"
При использовании материалов активная индексируемая гиперссылка на сайт ТЕЛЕПОРТ.РФ обязательна.
